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10月13日，臺州市政協(xié)主席葉海燕率部分在臺省政協(xié)委員，就加快“擴中提低”改革，推進共同富裕建設情況開展視察。市政協(xié)副主席曹羽、劉小兵，五屆市政協(xié)副主席陳海嘯，市政協(xié)秘書長顏士平，椒江區(qū)政協(xié)主席王躍軍，椒江區(qū)副區(qū)長鮑赟等領導參加。杰克控股集團董事長阮福德熱情接待。
“讓打工者變成合伙人，你們企業(yè)做出了哪些探索？”
“現在，一般技術工人的收入是多少？”
“技術工人的發(fā)展前景如何”？
……
在實地走訪杰克公司期間，委員們詳細了解了企業(yè)技術工人股權激勵改革的實施情況。針對技能與收入如何更好正向匹配、提高技工成長空間、拓寬技能致富渠道、完善產業(yè)工人培育機制等問題，委員們積極建言獻策。
阮福德表示，技術工人是制造型企業(yè)構建技能創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的主體，是企業(yè)高質量發(fā)展的主力軍，在制造型企業(yè)中擁有不可動搖的地位。
杰克向來重視人才發(fā)展，為各類人才搭建發(fā)展平臺。針對技術人員，杰克每年都有職級評定，技術做到最頂層能享受到與總經理同等的薪資待遇，哪怕是車間技師也有更充分的發(fā)展空間，讓奮斗者不吃虧，讓優(yōu)秀的員工更加優(yōu)秀。
阮福德指出，“擴中提低”改革是立足制造業(yè)實際，聚焦技工群體，兼顧物質與精神，展現共同富裕的豐富內涵。去年以來，杰克有關“擴中提低”的具體措施，分別得到央視《新聞聯(lián)播》《新華社》等中央媒體的關注，這是對杰克的極大肯定。
“擴中提低”改革是奮進新征程的重大戰(zhàn)略部署，是浙江共同富裕示范區(qū)建設的標志性任務，是臺州民營經濟示范城市建設的重要舉措，我們要提高政治站位，深刻認識此項工作的重大意義。
要從產業(yè)維度發(fā)力，發(fā)揮好臨港產業(yè)帶“五大城”的平臺優(yōu)勢、“456”先進產業(yè)的集群優(yōu)勢、富民產業(yè)的基底優(yōu)勢，全力打造具有臺州特色的共富產業(yè)。
要從企業(yè)維度發(fā)力，探索在頭部公司建立股權激勵機制、在中型企業(yè)實施項目長承包制，讓小微企業(yè)園區(qū)成為共富新平臺，全力打造共建共享的利益共同體。
要從個體維度發(fā)力，激發(fā)個體創(chuàng)業(yè)活力，加大職業(yè)技術培訓，全力提升企業(yè)技術工人的能力水平。要增進價值認同，加強社會保障，形成工作合力，營造“擴中提低”改革良好氛圍。
“讓打工者變成合伙人，你們企業(yè)做出了哪些探索？”
“現在，一般技術工人的收入是多少？”
“技術工人的發(fā)展前景如何”？
……
在實地走訪杰克公司期間，委員們詳細了解了企業(yè)技術工人股權激勵改革的實施情況。針對技能與收入如何更好正向匹配、提高技工成長空間、拓寬技能致富渠道、完善產業(yè)工人培育機制等問題，委員們積極建言獻策。
阮福德表示，技術工人是制造型企業(yè)構建技能創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的主體，是企業(yè)高質量發(fā)展的主力軍，在制造型企業(yè)中擁有不可動搖的地位。
杰克向來重視人才發(fā)展，為各類人才搭建發(fā)展平臺。針對技術人員，杰克每年都有職級評定，技術做到最頂層能享受到與總經理同等的薪資待遇，哪怕是車間技師也有更充分的發(fā)展空間，讓奮斗者不吃虧，讓優(yōu)秀的員工更加優(yōu)秀。
阮福德指出，“擴中提低”改革是立足制造業(yè)實際，聚焦技工群體，兼顧物質與精神，展現共同富裕的豐富內涵。去年以來，杰克有關“擴中提低”的具體措施，分別得到央視《新聞聯(lián)播》《新華社》等中央媒體的關注，這是對杰克的極大肯定。
“擴中提低”改革是奮進新征程的重大戰(zhàn)略部署，是浙江共同富裕示范區(qū)建設的標志性任務，是臺州民營經濟示范城市建設的重要舉措，我們要提高政治站位，深刻認識此項工作的重大意義。
要從產業(yè)維度發(fā)力，發(fā)揮好臨港產業(yè)帶“五大城”的平臺優(yōu)勢、“456”先進產業(yè)的集群優(yōu)勢、富民產業(yè)的基底優(yōu)勢，全力打造具有臺州特色的共富產業(yè)。
要從企業(yè)維度發(fā)力，探索在頭部公司建立股權激勵機制、在中型企業(yè)實施項目長承包制，讓小微企業(yè)園區(qū)成為共富新平臺，全力打造共建共享的利益共同體。
要從個體維度發(fā)力，激發(fā)個體創(chuàng)業(yè)活力，加大職業(yè)技術培訓，全力提升企業(yè)技術工人的能力水平。要增進價值認同，加強社會保障，形成工作合力，營造“擴中提低”改革良好氛圍。
